¿Su organización incluye a los empleados sordos?
Las diferencias sensoriales y lingüísticas no son una pérdida, sino una oportunidad para la exploración y la innovación.
Diversidad e Inclusión, Discapacidad
Discapacidad
Administración, Discapacidad
3 estrategias para desarrollar un software más accesible
No hay un único experto en accesibilidad. Es una responsabilidad compartida y todos los desarrolladores tienen que aprovechar los conocimientos de los demás para aumentar su comprensión y manifestación de la accesibilidad.
Administración, Discapacidad
4 formas comunes en que las empresas alejan a las personas con discapacidades
La accesibilidad no puede ser una idea de último momento.
Administración, Cultura Organizacional, Discapacidad, Diversidad e Inclusión, Salud y Bienestar
¿Deberías hablar con tu jefe sobre tu salud mental?
Seis estrategias para ayudarlo a tener la conversación si (y cuándo) se siente listo.
Administración, Discapacidad
Cuando alguien de su equipo tiene dolor crónico
Hasta el 40% de los estadounidenses experimentan dolor crónico, y ese número continuará aumentando.
Administración, Discapacidad
¿Sus esfuerzos de I+D+i incluyen a las personas con discapacidad?
La accesibilidad hace una diferencia tanto a sus clientes como para sus empleados.
Administración, Discapacidad
No escondas malas noticias en tiempos de crisis
La transparencia es crucial, incluso si su reputación tiene un éxito a corto plazo.
Administración, Discapacidad
4 maneras de mejorar las prácticas de inclusión de la discapacidad de su empresa
Cambio de procesos que apoyan el sesgo inconsciente.